Ao conceituar “comportamento organizacional”, (ROBBINS, 2004, p.6) afirma: “[...] é um campo de estudos que investiga o impacto que indivíduos, grupos e a estrutura têm sobre o comportamento dentro das organizações, com o propósito de utilizar este conhecimento para melhorar a eficácia organizacional”. Com base nessa afirmação e no material estudado, quanto às questões referentes ao comportamento organizacional, considerando as proposições abaixo, assinale (V) para Verdadeira e (F) para Falsa.
( ) A ciência do Comportamento Organizacional recebe contribuições de diversas outras disciplinas comportamentais para seu desenvolvimento, como a Psicologia, a Sociologia, a Antropologia etc.
( ) O Comportamento Organizacional não é uma ciência aplicada, sendo uma ciência totalmente teórica. Assim, esta ciência não se preocupa com o estudo do que as pessoas fazem nas organizações.
( ) O comportamento de um pequeno grupo não influencia em nada as atividades de uma organização.
( ) O Comportamento Organizacional se preocupa em estudar o que as pessoas fazem dentro das organizações e como este comportamento pode influenciar e impactar no desempenho das organizações.
V-V-F-F
V-F-V-F
F-V-F-V
V-F-F-V
V-V-V-V

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Respostas

2014-06-01T17:47:55-03:00
Eu acredito que seja v,f,f,v nao consegui pesquisar mais nada que pudesse fazer mudar minha opinião
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